En defensa de los técnicos de selección del Plan de Empleo en Oviedo
En nombre del Ayuntamiento de Oviedo y queriendo responder a la carta publicada el pasado domingo día 12 de octubre, titulada “Requisitos incumplidos”, simplemente quiero defender a los técnicos y técnicas que llevan todo el proceso selectivo para el Plan de Empleo puesto en marcha desde nuestro Ayuntamiento. Puedo asegurar sin temor a equivocarme que si un solicitante no ha sido admitido es porque no cumplía estrictamente alguno de los requisitos solicitados. Dentro de las bases existe un plazo para presentar alegaciones en caso de no estar de acuerdo con la decisión tomada. Y mi puerta como concejala de Empleo siempre estará abierta a todos y cada uno de los ciudadanos y ciudadanas de Oviedo.
Quedo a la entera disposición de la conciudadana que escribe dicha carta y reitero mi absoluta confianza en los responsables técnicos del Ayuntamiento. Nuestros procesos de selección son absoluta y totalmente transparentes.
Silvia Junco Martínez,
Concejala de Promoción Económica, Participación Ciudadana, Cooperación al Desarrollo, Inmigración, Igualdad y Alcaldías del Ayuntamiento de Oviedo.
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